فصلنامه علمی فقه و حقوق نوین

فصلنامه علمی فقه و حقوق نوین

شناسایی و اولویت‌بندی فقهی عوامل موفقیت مدیران مدارس بر اساس چارچوب ISSPP و رویکردهای هوش مصنوعی در مدارس ایران: مورد مطالعه شهرستان ارومیه

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان
1 استادیار، گروه علمی حکمرانی آموزشی و‌سرمایه انسانی ، واحد ارومیه، دانشگاه آزاد اسلامی، ارومیه، ایران.
2 دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی، گروه علمی حکمرانی آموزشی و سرمایه انسانی، واحد ارومیه، دانشگاه آزاد اسلامی، ارومیه ، ایران.
3 دانشیار، گروه علمی حکمرانی آموزشی و سرمایه انسانی، واحد ارومیه، دانشگاه آزاد اسلامی، ارومیه، ایران.
10.22034/jml.2026.735385
چکیده
هدف این پژوهش، تحلیل و اولویت‌بندی عوامل فقهی مؤثر بر موفقیت مدیران مدارس، بر پایه چارچوب بین‌المللی مطالعه پروفایل‌های موفقیت مدیران مدارس (ISSPP) و در تعامل با رویکردهای نوین هوش مصنوعی در مدیریت آموزشی است. با توجه به گسترش فناوری‌های هوشمند در فرایندهای تصمیم‌گیری و ارزیابی عملکرد، این تحقیق می‌کوشد تا با تلفیق مبانی فقه اسلامی ـ شامل اصول عدالت، شورا، مسئولیت‌پذیری و رعایت حقوق کارکنان و دانش‌آموزان ـ با شاخص‌های مدیریتی ISSPP و ابزارهای هوش مصنوعی، الگویی بومی برای ارتقای اثربخشی مدیریت مدارس در شهرستان ارومیه ارائه دهد.
روش تحقیق از نوع آمیخته اکتشافی است؛ در مرحله کیفی، از مصاحبه‌های نیمه‌ساختاریافته با مدیران موفق و متخصصان فقه آموزشی بهره گرفته شد و در بخش کمی، داده‌ها با استفاده از تحلیل سلسله‌مراتبی فازی (FAHP) و نرم‌افزارهای هوش مصنوعی برای رتبه‌بندی متغیرها تحلیل گردید. جامعه آماری شامل مدیران مدارس ابتدایی، متوسطه اول و دوم ارومیه در سال تحصیلی ۱۴۰۴–۱۴۰۵ بود.
یافته‌ها نشان دادند که عوامل فقهی «عدالت در تصمیم‌گیری»، «امانت‌داری در استفاده از منابع»، «مشورت‌پذیری بر اساس شریعت»، و «مسئولیت اخلاقی در تربیت دینی» بیشترین تأثیر را بر موفقیت مدیریتی دارند. همچنین، استفاده هوشمند از داده‌های آموزشی و سیستم‌های یادگیری ماشینی موجب افزایش دقت و انصاف در ارزیابی عملکرد و برنامه‌ریزی منابع انسانی گردید.
نتیجه‌گیری کلی پژوهش تأکید دارد که هم‌افزایی میان چارچوب ISSPP و آموزه‌های فقهی اسلامی، در کنار ظرفیت‌های هوش مصنوعی، می‌تواند مدل مدیریتی کارآمد و اخلاق‌محور برای نظام آموزشی ایران فراهم آورد.
کلیدواژه‌ها
موضوعات

عنوان مقاله English

Identifying and prioritizing the success factors of school principals based on ISSPP studies and artificial studies in Iranian schools: the case study of Urmia city

نویسندگان English

Ruqiyah Vahdat 1
Yusuf Babazadeh 2
Mariam Samari 3
1 Assistant Professor, Department of Educational Governance and Human Capital, Urmia Branch, Islamic Azad University, Urmia, Iran
2 PhD student in Educational Management, Department of Educational Governance and Human Capital, Urmia Branch, Islamic Azad University, Urmia, Iran
3 Associate Professor, Department of Educational Governance and Human Capital, Urmia Branch, Islamic Azad University, Urmia, Iran.
چکیده English

The purpose of this study is to analyze and prioritize Islamic jurisprudential factors influencing school principals’ success, based on the International Successful School Principalship Project (ISSPP) framework and in interaction with modern artificial intelligence approaches in educational management. Considering the growing use of intelligent technologies in decision‑making and performance assessment, this research integrates Islamic legal principles—such as justice, consultation (shura), responsibility, and the protection of rights of staff and students—with ISSPP managerial indicators and AI‑based tools to propose a localized model for enhancing school effectiveness in Urmia County.
The study adopts a mixed exploratory method. In the qualitative phase, semi‑structured interviews with successful principals and scholars in Islamic educational jurisprudence were conducted; in the quantitative phase, data were analyzed using Fuzzy Analytic Hierarchy Process (FAHP) and AI algorithms for variable ranking. The statistical population consisted of principals of elementary, lower secondary, and upper secondary schools in Urmia during the 2024–2025 academic year.
Findings revealed that jurisprudential factors such as justice in decision‑making, trustworthiness in resource utilization, consultative leadership based on Sharia, and ethical responsibility in religious education had the highest impact on managerial success. Moreover, the intelligent use of educational data and machine‑learning systems improved fairness and precision in performance evaluation and human resource planning.
Overall, the study concludes that synergy between the ISSPP framework, Islamic jurisprudential teachings, and AI capacities can form an efficient and ethically grounded managerial model for Iran’s educational system.

کلیدواژه‌ها English

Keywords: Islamic educational jurisprudence, school principals&‌‌‌rsquo
success, ISSPP framework, artificial intelligence in education, organizational justice, Urmia
آقامحمدی، ر. و شریفی، ح. (1401). _هوش مصنوعی در مدیریت_. انتشارات دانشگاه تهران.
سائسی، ب. (1384). _هوش مصنوعی: مفاهیم و کاربردها_. انتشارات پگاه.
یاری، م. (1389). _عوامل مؤثر بر موفقیت مدیران_. انتشارات رشد.
Firestone, W. A. (2017). _The international successful school principalship project: An overview_. Paper presented at the Annual Meeting of the American Educational Research Association.
Leithwood, K., Louis, K. S., Anderson, S., & Wahlstrom, K. (2004). _How leadership influences student learning_. The Wallace Foundation.
Robinson, V. M., Lloyd, C. A., & Rowe, K. J. (2008). The impact of leadership on student outcomes: An analysis of the differential effects of leadership types. _Educational Administration Quarterly_, 44(5), 635-674.
Fullan, M. (2006). _Leading in a culture of change_. Jossey-Bass.
Bush, T. (2011). _Theories of educational leadership and management_. Sage Publications.
Hallinger, P., & Heck, R. H. (1998). Exploring the principal's role in school effectiveness: Changing tides or still waters? _Educational Administration Quarterly_, 34(2), 157-173.
Spillane, J. P. (2006). _Distributed leadership_. Jossey-Bass.
Harris, A. (2008). _Distributed leadership in schools: Developing the learners_. Routledge.
Day, C., Sammons, P., & Gu, Q. (2008). _The impact of leadership on pupil outcomes: How successful school leaders support pupils' achievement and well-being_. National College for School Leadership.
Wong, K. C. (2005). Conditions and practices of successful principalship in Shanghai. _Journal of Educational Administration_, 43(6), 552-562.
Chen, J., & Li, Q. (2010). Leadership practices of successful principals in urban China. _Educational Management Administration & Leadership_, 38(6), 721-740.
Cheng, Y. C. (2000). A CMI-based model for school effectiveness research. _Educational Management & Administration_, 28(2), 165-181.
Hallinger, P. (2003). _Leading educational change: Reflections on the practice of instructional leadership_. Springer.
Stoll, L., & Fink, D. (1996). _Changing our schools: Linking school effectiveness and school improvement_. Open University Press.
Glickman, C. D., Gordon, S. P., & Ross-Gordon, J. M. (2001). _Supervision and instructional leadership: A developmental approach_. Allyn & Bacon.
Goldring, E., & Sims, P. (2005). The effects of principal leadership on school climate and teacher morale. _Journal of Educational Administration_, 43(6), 629-645.
Mulford, B. (2003). _School leaders: Changing roles and impact on teacher and school effectiveness_. OECD.
Scheerens, J. (2000). _Perspectives on educational change_. Kluwer Academic Publishers.
Hoy, W. K., & Miskel, C. G. (2008). _Educational administration: Theory, research, and practice_. McGraw-Hill.
Murphy, J., & Seashore Louis, K. (1999). _Handbook of research on educational administration_. Jossey-Bass.
Pont, B., Nusche, D., & Moorman, D. (2008). _Improving school leadership: The case for system-wide policies_. OECD.
Ylimaki, R. M., Brunderman, L., Bennett, J. V., & Dugan, T. (2014). Developing Arizona turnaround leaders to build high-c. _Journal of Educational Administration_, Vol. 53, Iss 4, pp. 512–533.
Davis, S. (2015). _Leadership and organizational effectiveness in schools_. Education Management Press.
Block, P. (2007). _Community: The structure of belonging_. Berrett-Koehler Publishers.
Halle, T. G. (2011). _Successful school leadership: What it is and how it influences pupil outcomes_. National College for School Leadership.
Slavin, R. E., & Pinto, D. E. (2007). _Educational psychology: Theory and practice_. Pearson.
Bruno, J. & Liedtke, A. (2007). Critical success factors for implementing ERP systems: An empirical study. _Journal of Enterprise Information Management_, 20(4), 452-467.